Arbeids- og administrasjonsdepartementet har startet et arbeide med å lage forslag til forskrift om arbeid i private hjem. Departementet, men også HK, vil dermed ha kontakt med ressurspersoner på området.
At stadig flere jobber hjemmefra og dermed sorterer inn under yrkeskategorien "fjernarbeidere" er en kjensgjerning. Gruppen har vokst, men det har de gjort uten dermed å ha noe sterkt arbeidsrettslig vern. Arbeidsmiljøloven dekker nemlig på langt nær denne type arbeid fullt ut.
Spørsmålet om å lage et slikt regelverk var ute i form av et høringsnotat fra departementet allerede i 1998, og et flertall av høringsinstansene sa den gang at området bør reguleres, og at arbeidsmiljølovens regler bør ligge til grunn. Arbeidsgiversiden ga derimot uttrykk for at liten erfaring med "fjernarbeid" gjorde det for tidlig å gi regler.
Nå er imidlertid arbeidet i gang igjen, og denne gang med hastverk. Blant annet skyldes dette påtrykk fra EFTAs overvåkingsorgan ESA. Norge har nemlig allerede implementert forskjellige rådsdirketiv som berører det samme rettsområdet. Det betyr at det begynner å haste.
Departementet uttaler blant annet i sitt brev at de "ber om eventuelle innspill og navn på ressurspersoner til bruk for departementets arbeid snarest mulig (…).Handel og Kontor i Norge har frist til den 26. november fra LO, både for å avgi egne erfaringer, men også med en gjennomgang av vårt eget avtaleverk. Men når det gjelder egne ressurspersoner med erfaring på området som kan bidra spesielt i dette arbeidet, håper vi kanskje å høre fra nettopp deg?
Kontaktperson:
Faglig sekretær Geir Høibråten, telefon 23061183, e-post: [email protected]